新华书店集团“业务创新技能大赛”展新时代风采

来源:     发布日期:2019-01-25 08:42:01 摘要 1月18-19日,新华书店集团成功举办当好主人翁 建功新时代业务创新技能大赛决赛。在为期两天的比赛中,由集团总部和17支分(子)公司代表
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   1月18-19日,新华书店集团成功举办“当好主人翁 建功新时代”业务创新技能大赛决赛。在为期两天的比赛中,由集团总部和17支分(子)公司代表队组成的参赛员工队伍,在“店长的一天”主题案例、多元营销案例、新华金牌微课、图书推荐等多个项目中展开了激烈角逐,一大批优秀选手通过比赛脱颖而出,为湖北新华的转型升级发展再添新动力。
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   两天的比赛突出了项目创新和形式创新,“店长的一天”主题案例、金牌微课、ERP技能、多元手工制作、计算机文字与数据录入等比赛都是今年推出的新项目,是在集团图书、多元、物流等板块推广店长负责制、拓展多元业务领域、助力“一中心四基地”物流基地建设的背景下应运而生的,旨在以比赛驱动门店转型升级、多元发展。 
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   首日的5场比赛分别是“‘店长的一天’主题案例”“九丘咖啡制作”“多元营销案例”“ERP系统操作”“计算机文字与数据录入”,来自全省的17支代表队选手各显身手,在紧张的比拼中展现出集团干部员工精湛的创新意识和技能风采。
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   其中,在“店长的一天”主题案例比赛现场,80、90后的年轻店长们以饱满的精神和专业的陈述,用一天的时间轴为主线,展示了各自在日常工作中的管理亮点,再现了一线门店的工作流程,其扎实的作风、专业的技能和创新的管理,为企业文化消费服务团队的建设注入了生机。
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   九丘咖啡制作赛场,馥郁的咖啡香气四溢,参赛选手在标准制作的基础上,或雕花或拉花,使咖啡呈现出惊艳完美的状态。比赛之余,选手们还互相品鉴学习,提升技能,既注重咖啡的颜值,又专注咖啡味道的本原。
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   多元营销案例赛场,参赛选手们如数家珍,准确而全面地介绍丰富的多元产品的种类、性质和功能。此项比赛不仅仅是简单的卖产品,更是深入剖析在复合型经营模式下,如何将线上线下相结合,联合主业优势开展多元营销。现场热烈的氛围,将比赛变成了一场多元文化升级的论坛。
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   计算机文字与数据录入比赛,选用了颇具难度的收退货管理办法文本进行,但选手们的操作速度让现场裁判十分惊讶,大家认为,只有本着对业务刻苦的钻研精神,不断磨练计算机操作能力,才能将工作做到极致。
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   ERP系统操作比赛要求选手们规范地进行日常进销存退操作,参赛的业务能手们一个个摩拳擦掌,将操作系统做到烂熟于心。现场仅仅是拍张照的时间,选手们就完成了一笔订单的录入,展现出新华人扎实过硬的基本功。
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   第二天的比赛项目为“新华金牌课程”“微信营销方案制作”“图书推荐”“朗读者活动主持”“多元手工制作”等。其中,“新华金牌课程”赛场,参赛选手平均年龄不到30岁,他们凭借日常的学习、观摩、经验,以全新的视角,对转型中的书店运营进行了深入剖析,从文案营销、跨界融合、产品聚焦、团队建设等方面,深入浅出地对门店工作进行了培训式演讲。精美的课件、充实的内容和形式,让大家对明年的内训师队伍建设及高质量的金牌培训课程,更添了一份期待。
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   微信营销方案制作比赛,来自全省各区域的17位选手在90分钟时间内完成了营销方案的制作,并在5分钟内对方案进行讲解。从营销主题到营销方式,从宣传文案如何落实,提前预估活动需求与效果,到方案实施后的复盘,选手们完整而全面地呈现了一套套营销方案,赢得现场人员一片叫好。
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   图书是书店的根,图书推荐作为业务技能大赛的经典项目,每年赛事中都有亮眼的表现形式,都会涌现出一批跟随时代脚步的“守书人”。今年的比赛中,来自全省的18位选手凭借精湛的业务积累,现场随机抽选图书,从图书内容、包装、亮点等方面加以陈述、推销,一旁观看的读者听完选手推介后甚至直接在赛场书城就购买了图书。
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   “朗读者活动主持”比赛现场,16位选手依次进行了开场展示和主题朗读。每个上台的人既是活动主持人、又是活动朗读者,创新地以影视配音、情景演绎等形式表现,既代入又感染,既平稳又鲜活。这个从央视走出来的主题活动,已在湖北新华的土地上生根开花。激情的朗读声中,大家传承的不仅仅是潮流,更是对文化和服务的一份追求和坚守。
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   多元手工制作是新年新增的创新比赛项目,赛场上选手们通过自己的诠释,重新定义了“多元文创”这一概念。多元不仅仅是精致的茶杯、好用的文具、漂亮的丝巾,更是人们用双手将对美好生活的向往变成现实的过程。选手们通过一双双巧手,制作出品类繁多、做工精美、造型各异的多元手工文创,成为了赛场上的绚烂风景。
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   历时两天,新华书店集团“当好主人翁 建功新时代”业务创新技能大赛在高潮迭起的业务技能呈现中落下帷幕。这不仅是一次参赛选手们精湛能力的展示,更是湖北新华人在新的一年里,满怀着对新华书店集团锐意进取、积极创新、转型发展的美好期待。每项比赛结束后,大赛评委亲切地和获奖选手合影,激励着他们磨砺技术、再接再厉。选手们在比赛结束后纷纷表示,通过创新业务技能大赛的舞台,感受到了集团用机制激励人才、用环境凝聚人才、用事业成就人才的决心,拓宽了培养、选拔、任用人员的晋升渠道,真正在比赛的同时为员工提供了一个施展才华的平台。新时代的湖北新华人,定会将“当好主人翁 建功新时代”视为己任,为新华书店集团的壮大发展不断奋斗。
 

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